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HeadofSales / Closer (m/w/d) · REMOTE

Gehalt60.000–90.000 € brutto/Jahr
HomeofficeVollständig remote

Wir sind Stacvalley und Europas führender Anbieter für Amazon PerformanceContent und wir suchen dich!

Warum diese Rolle einzigartig ist?

  • Marktführer‐Power: Mehr als 1500 Kund:innen und täglich Millionenumsätze –du verkaufst ein Produkt, das längst bewiesen hat, dass es funktioniert.
  • Greifbare Benchmark: Unser aktueller Top‑Closer hat in den letzten 12Monaten 1,7Mio.€ Umsatz geclosed. Wer höher hinaus will, ist hier richtig.
  • Leadership ab Tag 1: Du leitest den Vertrieb, setzt KPIs und prägst unsere Sales‑Kultur.

Amazon‑Know‑how on speed: Du bringst starke Sales‑Skills mit; wir heben dein Fachwissen rund um Amazon & E‑Com in wenigen Wochen auf Elite‑Level.

Deine Mission:

  • 60–90‑min Strategie Calls – Produkt & Listing analysieren, live eine Content‑Roadmap mit klarem ROI skizzieren und Kunden ohne Pushy‑Tricks abschließen.
  • Pipeline & Forecasts überwachen – Lead‑Quellen überwachen, neue Umsatzhebel testen, Reports und Wachstumspläne an die Geschäftsführung liefern.
  • Cross‑Team‑Enablement – reibungslose Übergabe an Creative‑ und Account‑Teams, Performance tracken, Case‑Studies sichern und Learnings teilen.
  • Team ausbauen & führen – A‑Player rekrutieren, coachen, motivieren; KPIs definieren und Verantwortung für den Gesamtumsatz tragen.

Das bringst du mit:

  • Mindestens zwei Jahre nachweisbare Closing‑Erfolge im Agentur‑, SaaS‑ oder E‑Com‑Umfeld.
  • Führungserfahrung und den Drang, A‑Player‑Teams aufzubauen.
  • Zahlengetriebene Denkweise: KPIs sind für dich Kompass, nicht Pflichtübung.
  • Gewinnermentalität, Coachability und ein klarer finanzieller Drive.

Unser Angebot:

  • Fixum plus ungedeckelte Provision.
  • 100% Remote‑Flexibilität oder Loft‑Office in Kassel.
  • Modernster Tool‑Stack (HubSpot, Aircall, Loom, Slack).
  • A‑Player‑Kultur
  • Persönliches Mentoring durch die Gründer und Zugang zu Elite‑Masterminds & Branchen‑Events.

zum Bewerbungsprozess:

  • Online‑Bewerbung (CV)
  • Erstgespräch mit HR (15min)
  • Bewerbungsgespräch mit dem Gründer
  • Strategie‑Call‑Simulation mit dem Gründer (30min)
  • Offer & Kick‑off

Bitte nicht bewerben, wenn…

  • Du weniger als sechs Monate echte Sales‑Praxis hast.
  • Du nur den „Laptop‑Lifestyle” suchst und 50‑60h‑Sprints dich abschrecken.
  • Du lieber Ausreden findest, statt Lösungen.

Bewirb dich und werde Teil eines einzigartigen Teams!

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