Ingenieur*in Versorgungstechnik - Homeoffice möglich!!! (Ingenieur/in - Versorgungstechnik)

Das ist der Job

Ihre Aufgaben: Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben, Projektentwicklung und Projektsteuerung von Baumaßnahmen bei Landesimmobilien im Bereich der Forschungs- und Klinikeinrichtungen auf dem Campus des Neuenheimer Feldes mit hohen Ansprüchen an die Gebäudetechnik.

Durchführung von Maßnahmen im Rahmen des Bauunterhalts Betreuung freiberuflich tätiger Ingenieure und baufachliche Beratung von Landesdienststellen Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Abteilungsleiter Technik) | Tel.: 06221 54 6941 Ihre Bewerbung: Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie uns bitte unter Auswahl "Amt Mannheim und Heidelberg" und der Kennziffer VBBW-Amt-MA-HD-084 bis zum 26.08.2026 über das Bewerberportal ( ). Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Darum lohnt es sich

Vermögen und Bau - Amt Mannheim und Heidelberg - Dienstsitz Heidelberg | Bewerbungsfrist: 26.08.2026 | Entwicklungsmöglichkeiten bis E 12 TV-L Ingenieur/-in (w/m/d) Versorgungstechnik Vollzeit / Teilzeit / unbefristet / VBBW-Amt-MA-HD-084 Informationen zum Landesbetrieb Vermögen und Bau Baden-Württemberg finden Sie hier.

Bachelor oder Master der Fachrichtungen Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Umwelttechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung) Fachkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sind von Vorteil Umfassende Fachkenntnisse, Selbstständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot: Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient Individuelles Onboarding/Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; 41 h/Woche (Beamtenverhältnis) Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.

Deutschlandticket) und JobBike BW Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Vergütung nach TV-L mit einer Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe E 12 bzw. im Beamtenverhältnis bis A 12 (abhängig von den persönlichen Voraussetzungen); einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden - mit der Sicherheit und Beständigkeit des öffentlichen Dienstes Kontakt Fragen zum Bewerbungsprozess: Greta Weinberger (Personalreferat) | Tel.: 0621 292 3407 Fachliche Fragen: Christian Müller (stellv.

Wichtige Informationen: Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt.