Vesterling München vor 1 Monaten

IT Executive Search Personalberater | Recruiting | Inhouse, 100% Home Office möglich (m/w/d)

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Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Vesterling

Das ist der Job

Überdurchschnittliches Fixgehalt mit erfolgsorientiertem Bonus on Top.Ort:Wahlweise München (Home Office bis 100%), Deutschland (Home Office 100%) oder Zürich (Home Office 100%)Vertragsart:Unbefristete Festanstellung Ihre Aufgaben Bevor Sie weiterlesen: bitte bewerben Sie sich nur, wenn Sie alle unten im Profil genannten Kriterien erfüllen.

Das brauchst du

Ihrer Reise- und Umzugsbereitschaft per E-Mail (Ein Anschreiben ist nicht erforderlich).

Darum lohnt es sich

Herausforderung in IT Recruiting und Executive Search! 100% Home Office möglich. Vielen Dank.Als IT Executive Search Personalberater sind Sie im Recruiting und Executive Search für spannende Positionen der Informationstechnologie tätig.Sie bauen zu den beauftragenden Firmen langfristige und tragfähige Beziehungen auf und beraten sie kompetent.

Wir haben stabile Beziehungen zu renommierten Mandanten und ein belastbares Netzerk!Wir sind ein wertschätzendes Familienunternehmen - die Eigentümer sind für Sie direkt ansprechbar.Hier arbeiten Sie mit hervorragend ausgebildeten und erfahrenen Kollegen in vollständig digitalisierten und automatisierten Prozessen mit KI-Unterstützung.Weitere Informationen zur Tätigkeit bei uns finden Sie hier.Ihr ProfilHinweis: bitte bewerben Sie sich nur, wenn Sie alle nachfolgenden Kriterien erfüllen:Allgemeine Hochschulreife und nachfolgend abgeschlossenes Studium mit Master- oder Diplom-Abschluss.Mehr als 10 Jahre Berufserfahrung in einer großen Personalberatung mit dem Schwerpunkt IT und einem belastbaren Kunden-Netzwerk.Dieses Stellenangebot richtet sich nicht (!) an Solo-Selbständige, Personalreferenten, Inhouse Recruiter oder Personalleiter.Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft und Überzeugungskraft.Sie haben verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich gleich hier oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer 23557, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie ggf.

Sie interviewen und beurteilen IT-Fach- und Führungskräfte entsprechend der erarbeiteten Stellenprofile, wählen geeignete Kandidaten aus, schlagen sie bei Ihren Klienten vor und begleiten den weiteren Einstellungsprozess.Nutzen Sie die Synergien einer etablierten Personalberatung: wir sind die im deutschen Sprachraum seit fast 30 Jahren marktführende Personalberatung für IT.

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