(Junior) Learning Experience Manager im Digital Sales / Vertrieb (m/w/d) - 100% REMOTE

Das ist der Job

Hier werden am Vormittag die Inhalte unseren Teilnehmenden von unserem Dozierenden-Team vermittelt und im Nachmittag in ihrer Aufgabenbearbeitung durch unsere LEMs begleitet.

Zu dieser Zeit bist du die erste Ansprechperson bei offenen Fragen auf dem Vormittag oder dienst als Unterstützung bei Vertiefungs- und Übungsaufgaben und hast hier die Möglichkeit individuell die Teilnehmer zu fördern und auf ihre Rückfragen einzugehen.

Die Kurse sind in vier aufeinanderfolgende Module aufgeteilt und dauern insgesamt 9 Monate. 6 Wochen Grundlagen des IT-Vertriebs Spezialisierung zum Digital Sales Expert 7 Wochen Vertiefungen im CRM HubSpot 10 Wochen Vertiefung im CRM Salesforce 7 Wochen Vertriebssteuerung und -führung als Digital Sales Manager 2 Wochen Arbeitsmarktvorbereitung Aufgaben Als (Junior) Learning Experience Manager für unsere Academy Kurse im Digital Sales bist du gemeinsam mit dem Dozierenden für langfristig ein Modulthema in unserer Academy verantwortlich.

Hierzu gehören folgende detaillierte Aufgaben: Kurserstellung (Inhalte, Übungen, Tests) gemeinsam mit dem Dozierenden Einzelsessions mit den Teilnehmenden zu fachlichen Fragen Halten von Skill-Tutorings Abnahme/Bewertung von Abschlussprüfungen Aufgabenkontrolle und -bewertung Update der Kursunterlagen und Optimierung des Kurses Erstellung von neuen Übungen Koordination von Sessions und Terminen Support der Plattform-Produktmanager bei Kursupdates auf unserer Lernplattform Ergänzende Aufgaben in der Masterclass Du unterstützt Kursteilnehmende mit fundierten Kenntnissen im Bereich Sales bzw.

Faires Gehalt: Eine Vergütung, die Verantwortung und Aufgabenbereich angemessen berücksichtigt.

Interview-Prozess Erstes Interview: Video Call mit einem unserer Chief of Staff Romina oder HR Managerin Rose, Dauer: 30 Minuten → Gegenseitige Vorstellung → Werte-Interview → Q&A Zweites Interview: Video Call mit Lead LEM Mira und Lead Teaching Melina, Dauer: 30 Minuten → Gegenseitige Vorstellung → Werte-Interview→ Q&A Case Call: Praxisnahe Aufgabe bzw.

Das brauchst du

Zudem bist du mitverantwortlich für eine reibungslose Organisation und Durchführung von Modulabschlussprojekten.

Vertrieb und beantwortest offene Fragen Du betreust eigenständig Kursteilnehmende und stehst ihnen als Coach am Nachmittag zur Seite Du korrigierst die täglich anfallenden Hausaufgaben und gibst den Teilnehmenden ein Feedback zu ihrer Leistung Du hast die Möglichkeit, auch eigene Vorlesungen in Abstimmung mit den Trainer:innen zu halten Organisation und Durchführung von Modulabschlussprojekten bei jedem Modulübergang Qualifikation Du verfügst über mindestens 1-2 Jahre praktische Berufserfahrung im Digital Sales; vor allem in mindestens einem der oben aufgeführten Modulthemen.

Idealerweise bringst du Kenntnisse in CRM Tools (Salesforce und Hubspot) mit. Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Du bringst grundlegende bis gute Englischkenntnisse mit, insbesondere zum Verständnis digitaler Tools, Fachbegriffe und Unterlagen.

Darum lohnt es sich

MOD steht für eine Arbeitsweise, die auf Verlässlichkeit, Eigenverantwortung und fachlicher Weiterentwicklung basiert. Für diese Position suchen wir eine Person, die unsere Vision teilt und mit fachlicher Expertise dazu beiträgt, hochwertige Weiterbildung im Bereich Digital Sales zu gestalten und umzusetzen.

Wir werden perspektivisch folgende Module anbieten: Grundlagen Digital Sales Inbound & Outbound Sales CRM Deal & Closing Management KI im Digital Sales Dein Ziel ist es, unseren Teilnehmenden eine optimale Learning Experience zu bieten und sie professionell durch den Kurs zu begleiten, um ihnen ein erfolgreiches Bestehen der Weiterbildung zu ermöglichen.

Persönliche Kompetenzen Klare und strukturierte Kommunikationsfähigkeit Sicheres, empathisches und wertschätzendes Auftreten im Umgang mit Teilnehmenden Freude an der Arbeit in der Erwachsenenbildung Interesse an digitaler, zeitgemäßer Wissensvermittlung und an innovativen Lernformaten Teamfähigkeit und Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit im Kursteam Motivation, sich fachlich und didaktisch kontinuierlich weiterzuentwickeln und an der Weiterentwicklung von Inhalten mitzuwirken Benefits 100 % Remote: Du arbeitest ortsunabhängig von dem Ort aus, an dem du am produktivsten bist.

Strukturiertes Onboarding: Ein geordneter Einstieg sowie regelmäßige Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung. Teamzusammenhalt trotz Remote-Arbeit: Regelmäßige persönliche Teamevents, überwiegend in Deutschland. Warum MOD? Wir schaffen ein Umfeld, in dem du deine Kompetenzen gezielt einbringen und ausbauen kannst.

Dabei arbeiten wir gemeinsam an klaren Zielen und legen Wert auf eine professionelle, kollegiale Zusammenarbeit. Unsere Academy Die MOD Academy verbindet strukturiertes Selbstlernen auf unserer digitalen Lernplattform mit interaktiven, praxisnahen Lehrformaten.

Die Teilnehmenden erarbeiten sich Inhalte eigenständig anhand klar aufbereiteter Lernmaterialien und vertiefen diese in Live-Sessions, Group-Sessions und individuellen Tutorings.

Unsere Formate umfassen unter anderem: begleitete Selbstlernphasen mit Videos, Skripten, Übungen und Quizzes praxisorientierte Live-Sessions zu aktuellen Fachthemen und realen Anwendungsfällen moderierte Group-Sessions zur Vertiefung und zum fachlichen Austausch Skill-Tutorings zur Vermittlung ergänzender Methoden-, Tool- und Soft-Skill-Kompetenzen Die Kurse sind modular aufgebaut, dauern in der Regel 4 bis 8 Wochen und ermöglichen eine flexible, individuelle Lernorganisation.

Daneben haben wir aktuell parallel noch 9-Monatige Kurse im Bereich Digital Sales (voraussichtlich bis August 2027). Darüber hinaus bist du digital immer up to date und hast Freude daran, neue Technologien und auch (KI-) Tools kontinuierlich in deinen Arbeitsalltag zu integrieren. Erste Erfahrung in der Wissensvermittlung ist wünschenswert, z.

B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r. Optional: Unser Office im Herzen von Köln steht dir jederzeit offen. Flexible Arbeitszeiten: Wir setzen auf Eigenverantwortung und Vertrauen.

EGYM Wellpass: Vergünstigte Mitgliedschaft für 16 € im Monat mit Zugang zu zahlreichen Sport- und Fitnessangeboten in Deutschland. Alternativ: Givve Card: Monatlich 50 € steuerfrei zur freien Nutzung, z. B. für Einkäufe oder Shopping. BusinessBike: Möglichkeit zum Leasing deines Wunschfahrrads für Alltag und Freizeit.

Testlauf, um die fachliche Arbeitsweise und die gegenseitige Passung besser einschätzen zu können. Dauer: 45 Minuten