Remotely Frankfurt am Main vor 1 Tag

Buchhalter (m/w/d) im Bankensektor - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) (Buchhalter/in)

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Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Remotely

Das ist der Job

Aufgaben • Buchhalterische Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle (Debitoren / Kreditoren) • Kontrolle der Zahlungseingänge • Klärung und Bearbeitung von offenen Posten • Abwicklung des Zahlungsverkehrs • Allgemeine Verwaltungsaufgaben Profil • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Routinierter Umgang mit DATEV • Strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise Perspektiven • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Flexible Arbeitszeiten und anteilige Arbeit im Home-Office • Betriebliche Altersvorsorge • Mitarbeiterveranstaltungen • Gute Verkehrsanbindung • Mitarbeiterrabatte Interessiert?

Darum lohnt es sich

Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt! Wir, die Financial Services Division der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen gezielt alle Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. In einem unverbindlichen Gespräch definieren wir Ihre Vorstellungen, Anforderungen und Wünsche und stellen Ihnen anschließend passende Positionen vor. Aktuell suchen wir einen Buchhalter (m/w/d) für unseren Kunden im Bankensektor.

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Kontakt: Herr Alexander Friemann, , +49 69/

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

So sieht der Dienstplan aus

Freie Zeiteinteilung
Remote möglich

Aus der Stellenanzeige gelesen

Was verdient man in dieser Region?

≈ 61.500 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 58.000 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (finance) × Regionalindex HE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Minijob-Grenze

556 € im Monat

Die Geringfügigkeitsgrenze ist an den Mindestlohn gekoppelt und steigt mit ihm. Bis zu diesem Betrag bleibt der Verdienst weitgehend abgabenfrei.

Quelle: SGB IV § 8 Abs. 1a · Minijob-Zentrale · Stand 2025

Arbeitszeit reduzieren

Anspruch auf Teilzeit

Nach mehr als sechs Monaten im Betrieb besteht in Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit, wenn keine betrieblichen Gründe entgegenstehen.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 8 · Stand 2026

Brückenteilzeit

Befristet kürzer arbeiten

In Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten kann die Arbeitszeit für ein bis fünf Jahre reduziert werden — mit garantierter Rückkehr zur alten Stundenzahl.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 9a · Stand 2026

Nach längerer Pause zurück?

Für den Wiedereinstieg gibt es geförderte Qualifizierungen und Teilzeitmodelle. Die Agentur für Arbeit berät dazu kostenfrei; Weiterbildungen können über einen Bildungsgutschein gefördert werden.

Quelle: SGB III §§ 81 ff. · Stand 2026