Consultant (*) Unternehmensentwicklung - Remote
Veröffentlicht am
- Arbeitsort
- 20095 Hamburg, Hamburg, Deutschland
Stellenbeschreibung
Über uns Unser Mandant ist eine etablierte, stark wachsende Top-Management-Beratung, die hochkarätige Mandate mit der Agilität einer exklusiven Boutique-Beratung verbindet. Mit klarem Fokus auf Pharma, Life Science und Chemie bietet das Haus ein professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien. Hier nehmen Sie direkt Einfluss auf die strategische Ausrichtung und übernehmen ab Tag eins Verantwortung in Großprojekten auf Vorstandsebene. Eine offene, partizipative Kultur, maßgeschneidertes Coaching sowie maximale Flexibilität stellen sicher, dass Ihre Karriere perfekt zu Ihrem Leben passt.
Aufgaben Strategische Beratung: Begleitung von Mandanten aus der Life-Science-, Pharma- und Chemiebranche bei komplexen organisatorischen und strategischen Weichenstellungen Analyse & Konzeption: Systematische Untersuchung vielschichtiger Problemstellungen und Entwicklung maßgeschneiderter, umsetzbarer Lösungsstrategien Projektverantwortung: Eigenständige Übernahme und Steuerung von definierten Projektmodulen und Arbeitspaketen in anspruchsvollen Kundenprojekten Ergebnispräsentation: Verdichtung komplexer Analyseergebnisse und überzeugende Kommunikation entscheidungsrelevanter Empfehlungen auf Vorstands- und Geschäftsführungsebene Wissensmanagement: Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Fachkonzepten in internen Kompetenzzentren sowie die Erstellung von Publikationen Profil Qualifikation & Erfahrung: Exzellenter Masterabschluss (Wirtschafts- oder Naturwissenschaften) und erste
Berufserfahrung (1-2 Jahre) in einer etablierten Managementberatung Analytisches Denkvermögen: Ausgeprägte analytische Schärfe verbunden mit einer unternehmerischen Denkweise und einer hohen Problemlösungskompetenz Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten, exzellente Präsentationsfähigkeiten und ein teamorientierter, proaktiver Arbeitsstil in einem dynamischen Umfeld Sprachen & Flexibilität: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zu projektbezogener nationaler und internationaler Reisetätigkeit Wir bieten Entwicklung & Karriere: Ein strukturiertes Mentoring-Programm durch erfahrene Partner sowie finanzielle und organisatorische Unterstützung bei MBA- oder Promotionsvorhaben Vergütung & Flexibilität: Ein attraktives Gehaltspaket mit Bonus, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid/Remote) sowie umfassende Mobilitätsoptionen wie
Firmenwagen oder BahnCard Kultur & Extras: Eine wertschätzende Teamatmosphäre mit regelmäßigen Events, Zuschüssen für Sportangebote und exklusiven Mitarbeiterrabatten über eine Corporate-Benefits-Plattform Kontakt Raphael Solass Tel.: +4930921060201 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.