Brandup Agency Hamburg vor 1 Wochen

Remote Instagram Manager (m/w/d) - TOP Vergütung - flexible Zeiten - klare Prozesse - Homeoffice - TZ / VZ

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Die ganze Ausschreibung von Brandup Agency

Das ist der Job

AUFGABEN * Trend-Recherche: Du erkennst aktuelle virale Trends und Kurzvideo-Formate, die zu unseren Creators passen. * Personal Branding: Du entwickelst oder verfeinerst eine authentische, wiedererkennbare Markenidentität für unsere Creators. * Content-Briefings: Du erstellst klar

Darum lohnt es sich

Bei SheX erwarten dich faire Vergütung ohne Limit, pünktliche Provisionen und kostenlose Schulungen, die dir den Einstieg leicht machen – auch ohne Erfahrung. In unserem leistungsorientierten Remote-Team nutzt du dein Gespür für Social Media, um die Creator Economy aktiv mitzugestalten und für sichtbare Ergebnisse direkt belohnt zu werden.

Unsere Mitarbeiter:innen beschreiben uns auf Kununu als „besten Arbeitgeber“ – ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber 2024 & 2025 mit Top-Gehaltssiegel 2025. Du suchst einen flexiblen Job im Bereich Social Media und willst ortsunabhängig arbeiten? Dann bist du hier genau richtig.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

So sieht der Dienstplan aus

  • Remote möglich

Aus der Stellenanzeige gelesen

Minijob-Grenze

556 € im Monat

Die Geringfügigkeitsgrenze ist an den Mindestlohn gekoppelt und steigt mit ihm. Bis zu diesem Betrag bleibt der Verdienst weitgehend abgabenfrei.

Quelle: SGB IV § 8 Abs. 1a · Minijob-Zentrale · Stand 2025

Arbeitszeit reduzieren

Anspruch auf Teilzeit

Nach mehr als sechs Monaten im Betrieb besteht in Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit, wenn keine betrieblichen Gründe entgegenstehen.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 8 · Stand 2026

Brückenteilzeit

Befristet kürzer arbeiten

In Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten kann die Arbeitszeit für ein bis fünf Jahre reduziert werden — mit garantierter Rückkehr zur alten Stundenzahl.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 9a · Stand 2026

Nach längerer Pause zurück?

Für den Wiedereinstieg gibt es geförderte Qualifizierungen und Teilzeitmodelle. Die Agentur für Arbeit berät dazu kostenfrei; Weiterbildungen können über einen Bildungsgutschein gefördert werden.

Quelle: SGB III §§ 81 ff. · Stand 2026

Bereit?

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