SAP-HCM Consultant - Raum München oder 100% Remote!

Das ist der Job

Interesse geweckt?

Darum lohnt es sich

HR-Prozesse, Digitalisierung & SAP-Technologien Ihr neuer Arbeitgeber Unser Mandant zählt zu den führenden Unternehmen seiner Branche und überzeugt durch wirtschaftliche Stabilität, nachhaltiges Wachstum sowie eine moderne Unternehmenskultur.

Mitarbeitende profitieren von langfristiger Planungssicherheit, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten.Im SAP-Umfeld stehen die kontinuierliche Optimierung der HR-Systemlandschaft, die Digitalisierung personalwirtschaftlicher Prozesse sowie die Integration moderner SAP-Lösungen im Fokus.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen SAP HCM Consultant (m/w/d), der seine fachliche Expertise aktiv in die Weiterentwicklung der HR-Prozesse einbringen möchte.

Ihre Aufgaben Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden SAP-HCM-Landschaft Analyse fachlicher Anforderungen aus dem Personalwesen und Umsetzung durch passendes SAP-HCM-Customizing Identifikation und Verbesserung bestehender HR-Prozesse zur Steigerung von Effizienz und Qualität Mitarbeit in Digitalisierungs- und Transformationsprojekten rund um moderne HR-Lösungen Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu angrenzenden SAP- sowie Drittsystemen Sicherstellung eines zuverlässigen Datenaustauschs innerhalb der HR-Systemlandschaft Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Human Resources, Payroll und weiteren relevanten Stakeholdern Beratung bei der Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen und Prozesse Ihre Stärken Mehrjährige Erfahrung im SAP-HCM-Umfeld, idealerweise in der Betreuung oder Weiterentwicklung von SAP-HR-Lösungen Gute Kenntnisse im SAP-HCM-Customizing Erfahrung in mindestens einem der Bereiche Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Zeitwirtschaft (PT) oder Entgeltabrechnung (PY) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sicherer Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Interesse an modernen HR-Technologien und digitalen Transformationsprojekten Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil Das erwartet Sie Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Sonderleistungen Flexible Arbeitszeiten sowie hybride und mobile Arbeitsmöglichkeiten - 100% Remote möglich!

Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individuellem Schulungsbudget Vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote Zahlreiche Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte Moderne Arbeitsumgebung mit zeitgemäßer technischer Ausstattung Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven Aktive Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Warum sich ein Gespräch lohnt Sie erwartet eine abwechslungsreiche Position in einem Unternehmen, das die Digitalisierung seiner HR-Prozesse aktiv vorantreibt und dabei auf moderne SAP-Technologien setzt.

Neben der Betreuung und Optimierung der bestehenden HCM-Landschaft erhalten Sie die Möglichkeit, innovative Projekte mitzugestalten und die zukünftige Ausrichtung der HR-Systeme maßgeblich zu beeinflussen. Dann freue ich mich auf den persönlichen Austausch und stelle Ihnen die Position sowie die Rahmenbedingungen gerne ausführlich vor.