Senior Consultant (*) Unternehmensentwicklung - Remote

Über uns

Unser Mandant ist eine etablierte, stark wachsende Top-Management-Beratung, die hochkarätige Mandate mit der Agilität einer exklusiven Boutique-Beratung verbindet. Mit klarem Fokus auf Pharma, Life Science und Chemie bietet das Haus ein professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien. Hier nehmen Sie direkt Einfluss auf die strategische Ausrichtung und übernehmen ab Tag eins Verantwortung in Großprojekten auf Vorstandsebene. Eine offene, partizipative Kultur, maßgeschneidertes Coaching sowie maximale Flexibilität stellen sicher, dass Ihre Karriere perfekt zu Ihrem Leben passt.

Aufgaben Strategische Beratung: Betreuung internationaler Mandanten aus der Chemie- und Life-Science-Branche bei organisatorischen und strategischen Transformationen Lösungskonzeption: Analyse komplexer Problemstellungen und Entwicklung passgenauer, innovativer Lösungsstrategien für führende Unternehmen Projektverantwortung: Eigenständige Steuerung anspruchsvoller Projektmodule und Arbeitspakete sowie die fachliche Führung von Teammitgliedern Top-Management-Kommunikation: Erstellung und Präsentation von entscheidungsrelevanten Analysen und Ergebnissen auf C-Level-Ebene Wissensmanagement: Aktive Mitgestaltung von Fachkonzepten und Publikationen in den branchenspezifischen Competence Centern unseres Klienten Profil Qualifikation: Exzellent abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften (z.B. Chemie, Biotechnologie) oder eines vergleichbaren Fachgebiets

Berufserfahrung: Mehrjährige, fundierte Projekterfahrung in einer namhaften Unternehmensberatung mit Fokus auf anspruchsvolle, strategische Mandate Kompetenzen: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine unternehmerische Denkweise, Kommunikationsstärke sowie ein versierter Umgang mit gängigen Analysetools wie Excel und PowerPoint Sprachen & Mobilität: Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie die Bereitschaft zu projektbezogener, nationaler und internationaler Reisetätigkeit Wir bieten Vergütung & Extras: Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogener Bonuskomponente, vielseitigen Mobilitätsoptionen und exklusiven Mitarbeiterrabatten Entwicklung & Karriere: Individuelles Partner-Mentoring, erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Förderung von MBA- oder Promotionsvorhaben Kultur & Flexibilität: Ein modernes, hybrides Arbeitsmodell und eine wertschätzende

Teamkultur mit regelmäßigen Events für eine ausgewogene Work-Life-Integration Kontakt Raphael Solass Tel.: +4930921060201 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.