Dein nächster Schritt. Dein neuer Job.

Du bist Pflegefachkraft* mit Führungskompetenz und suchst nach einem Arbeitsplatz, bei dem Job und Privatleben im Einklang sein können? Einen Arbeitsplatz, an dem „Menschlichkeit“ kein Schlagwort, sondern echte Haltung ist? Wir vom DRK Kreisverband Suhl e.V. setzen uns mit Herzblut für Menschen ein und machen es uns dabei ebenso zur Aufgabe, mehr als „nur“ ein Arbeitgeber zu sein. Überzeuge dich selbst – werde Teil unserer DRK-Familie!

Aufgaben

• Leitung und Organisation eines Wohnbereichs: Sicherstellung effizienter Abläufe, optimaler Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche. Fachliche und organisatorische Führung des Teams - Anleitung, Motivation und Entwicklung deiner Kolleg*innen. Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität - Umsetzung interner und externer Qualitätsstandards sowie Pflegevisiten.
• Du stellst ganzheitliche, empathische und individuelle Pflege sicher.
• Du arbeitest sicher und effizient in unserem modernen und digitalen System und kannst dein Kolleg*innen hierzu anleiten.
• Du förderst zielgerichtet die Lebensqualität der Bewohner*innen. Pflegeplanung und Dokumentation. Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern.
• Du leitest Sofortmaßnahmen bei gesundheitlichen Veränderungen ein. Voraussetzungenabgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger, KrankenschwesterWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren.erste Führungserfahrung wünschenswertOrganisationsstärke und VerantwortungsbewusstseinTeamgeist und KommunikationsfähigkeitDie Leidenschaft, täglich einen positiven Unterschied im Leben älterer Menschen zu machen. Was dich erwartet:Arbeitszeiten können individuell vereinbart werden - Job und Familie im Einklang. Unbefristeter Voll- oder Teilzeitjob in unserem „Seniorenpark Thüringer Waldblick“ in Zella-Mehlis - Der Name ist Programm: Begegnung, Gemeinschaft, regionale Spezialitäten.
  Als Wohnbereichsleitung übernimmst du Verantwortung: - Du gestaltest aktiv Abläufe, entwickelst dein Team weiter und sorgst für eine hohe Pflegequalität.
• Ein Team, in dem aus Kolleg*innen Freunde werden können. - Motto: Lachen ist gesund. Zusammenarbeit auf Augenhöhe – auch in deiner Leitungsrolle. Regelmäßige Schulungen und Unterstützung bei Leitungsqualifikationen. Während du arbeitest, kann dein Kind die „Kids-Lounge“ im Haus nutzen. Wunschbuch & mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung - Unser Ziel: Qualitativ hochwertige Pflege, die Platz fürs Durchatmen lässt! Willkommensprämie: 2500 Euro brutto (gem. unserer Regelungen). Arbeitszeiten passend zu deinem Privatleben - individuell und planbar. Kostenfreie Parkplätze für jeden DRK-Helden. Bis zu 200 Euro monatlicher Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten. Spendit-Card: bis zu 600 Euro steuerfrei pro Jahr – als Dankeschön fürs Dranbleiben. Pflegezulage bis zu 173 Euro brutto monatlich. Job-Rad-Leasing – Wir regelns, du fährst.
  Bis zu 50 Euro Einspringprämie pro ungeplanten freiwilligen Einsatz.30 Tage Urlaub im Jahr.90 % des Gehalt als Jahressonderzahlung. Für mehr Sicherheit im Alter: betriebliche Altersvorsorge – Wir finanzieren mit!Ab 01.10.2026 weitere Gehaltssprünge durch DRK- Reformtarifvertrag. Schichtzulage bis zu 115 Euro monatlich brutto bei Vollzeit. Zusätzliche Zuschläge für Sonn- und Feiertag. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf DICH! Sende uns schnell und einfach Deine Bewerbung zu! Online per Mail,per Post – ODER kontaktiere uns gerne auch ganz entspannt telefonisch. DRK Kreisverband Suhl e.V. Rennsteigstraße 8, 98528 Suhl Ansprechpartner: Juliane Pohl Telefon: 03681/ 7929-1001 E-Mail: karriere@drk-suhl.de Wir verweisen auf unsere Datenschutz-Richtlinie, zu finden unter: *Mensch