Senior Consultant (*) Unternehmensentwicklung - Remote

Über uns

Unser Mandant ist eine etablierte, stark wachsende Top-Management-Beratung, die hochkarätige Mandate mit der Agilität einer exklusiven Boutique-Beratung verbindet. Mit klarem Fokus auf Pharma, Life Science und Chemie bietet das Haus ein professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien. Hier nehmen Sie direkt Einfluss auf die strategische Ausrichtung und übernehmen ab Tag eins Verantwortung in Großprojekten auf Vorstandsebene. Eine offene, partizipative Kultur, maßgeschneidertes Coaching sowie maximale Flexibilität stellen sicher, dass Ihre Karriere perfekt zu Ihrem Leben passt.

Aufgaben Strategische Beratung: Steuerung anspruchsvoller Beratungsmandate für führende Unternehmen der Chemie-, Pharma- und Life-Science-Branche Konzeption & Analyse: Entwicklung passgenauer Lösungsstrategien durch die systematische Untersuchung komplexer organisatorischer Herausforderungen Projektleitung: Eigenverantwortliche Führung von Projektmodulen und komplexen Arbeitspaketen sowie die Sicherstellung exzellenter Ergebnisse Stakeholder-Kommunikation: Erstellung und Präsentation überzeugender, entscheidungsrelevanter Unterlagen für die oberste Managementebene Wissensmanagement: Aktive Mitgestaltung von Fachkonzepten in internen Competence Centern und die Veröffentlichung von branchenrelevanten Publikationen Profil Qualifikation: Überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium, z.B. der Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder einer verwandten Disziplin Berufserfahrung:

Mehrjährige Projekterfahrung in einer renommierten Management- oder Unternehmensberatung mit nachweisbaren Erfolgen Kompetenzen: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Denken sowie eine hohe Präsentations- und Kommunikationsstärke Persönlichkeit & Sprache: Ein proaktiver Teamplayer mit lösungsorientierter Arbeitsweise, verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen sowie Reisebereitschaft Wir bieten Vergütung & Mobilität: Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsabhängigem Bonus, Firmenwagenoption oder Mobilitätsprämie und weiteren exklusiven Vergünstigungen Entwicklungsperspektiven: Ein klares Karrieremodell mit individuellem Partner-Mentoring, umfangreichen Weiterbildungen und gezielter Förderung von MBA- oder Promotionsvorhaben Kultur & Flexibilität: Ein modernes Hybrid-Work-Modell, verantwortungsvolle Aufgaben ab dem ersten Tag und eine wertschätzende

Teamkultur mit regelmäßigen Events Kontakt Raphael Solass Tel.: +4930921060201 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.