Consultant (*) Unternehmensentwicklung - Remote

Über uns Unser Mandant ist eine etablierte, stark wachsende Top-Management-Beratung, die hochkarätige Mandate mit der Agilität einer exklusiven Boutique-Beratung verbindet. Mit klarem Fokus auf Pharma, Life Science und Chemie bietet das Haus ein professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien. Hier nehmen Sie direkt Einfluss auf die strategische Ausrichtung und übernehmen ab Tag eins Verantwortung in Großprojekten auf Vorstandsebene. Eine offene, partizipative Kultur, maßgeschneidertes Coaching sowie maximale Flexibilität stellen sicher, dass Ihre Karriere perfekt zu Ihrem Leben passt.

Aufgaben Strategische Beratung: Betreuung internationaler Mandanten aus der Chemie-, Pharma- und Life-Science-Branche in komplexen Zukunftsfragen Lösungskonzeption: Durchführung tiefgehender Analysen komplexer Sachverhalte sowie Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Strategien Projektverantwortung: Eigenständige Übernahme und Steuerung von anspruchsvollen Arbeitspaketen und Projektmodulen innerhalb von Kundenmandaten Ergebnispräsentation: Strukturierte Aufbereitung und überzeugende Vorstellung von entscheidungsrelevanten Analysen vor dem Top-Management und Vorstand Konzeptentwicklung: Aktive Mitwirkung an der Gestaltung innovativer Fachkonzepte und Publikationen in branchenspezifischen Competence Centern Profil Qualifikation: Exzellent abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften oder Naturwissenschaften sowie erste Berufserfahrung in einer führenden

Unternehmensberatung Methodenkompetenz: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Denken und ein sicherer Umgang mit gängigen Analyse- und Präsentationstools wie MS Office Persönlichkeit: Hohe Teamfähigkeit, Lösungsorientierung und überzeugende Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeiten im dynamischen Projektumfeld Sprachen & Mobilität: Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zu projektbezogener, internationaler Reisetätigkeit Wir bieten Vergütung & Flexibilität: Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsabhängigem Bonus sowie ein modernes Hybrid-Work-Modell für eine optimale Work-Life-Integration Entwicklungsperspektiven: Ein erstklassiges Weiterbildungsprogramm mit persönlichem Mentoring und gezielter Förderung von MBA- oder Promotionsvorhaben Zusatzleistungen & Kultur: Umfangreiche Mobilitätsoptionen, exklusive

Mitarbeiterrabatte und eine wertschätzende Teamkultur mit regelmäßigen Events Kontakt Raphael Solass Tel.: +4930921060201 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.